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對所管理的公司業績負有直接責任的管理崗位。

①帶領團隊成員完成公司業績目標；

②指導店面經紀人對房源、客戶的跟進工作；

③店面日常管理；

④店面新入職經紀人員培訓；

⑤及時傳達解釋并執行公司的各項政策、制度；

⑥對經紀人每日工作內容和完成情況的量化管理；

⑦公司安排其它工作；

⑧具備對所轄店面業績制定、計劃、分解、實施能力；

⑨具備對公司制度、紀律的監督、執行能力，營銷策略的規劃、帶動員工處理好與員工，主管之間的關系的能力；具備對店員的專業知識和技能的培訓能力；具備店內人員的招聘能力。

①高中以上學歷；

②具有豐富的房地產經紀業務經驗，熟悉房地產市場現狀，1年以上門店管理崗位經驗；

③能吃苦耐勞，能夠承受較重的工作壓力；

④具有組織策劃能力和店面管理能力，并具備很好的執行力；

⑤熱愛房地產經紀行業；

⑥有很強的事業心及良好的團隊協作精神。